À propos

Histoire :

Toutes deux diplômée du master en Ergonomie et psychologie du travail de l’université de Poitiers, nous avons décidé de mener une activité libérale en proposant chacune nos compétences dans nos zones géographiques respectives.

Objectifs :

• Agir en faveurs de la qualité de vie et des conditions de travail des professionnels.
• Pérenniser les actions de prévention.
• Promouvoir le facteur humain dans les organisations.
• Apporter une analyse organisationnelle des problématiques rencontrées.

Valeurs et convictions :

Rendre accessible et compréhensible la prévention, adaptabilité de nos méthodologies à vos cas de figure, transparence et créativité.

Pourquoi nous ?

Notre approche organisationnelle et notre regard extérieur sur les enjeux de votre structure nous permettront d’identifier les dysfonctionnements dans les interactions entre les individus et l’organisation du travail pour y apporter une solution.